Студенческая. Учебная работа № 77646. «Курсовая Конформное поведение в малых группах

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (4 оценок, среднее: 4,75 из 5)
Загрузка...

учебная работа № 77646. Курсовая Конформное поведение в малых группах

Количество страниц учебной работы: 38
Содержание:
Содержание

Введение
глава 1. Социально-психологические
проблемы малой группы
1.1. Природа социальных групп
1.2. история исследований малой группы в социальной психологии
1.3. понятие малой группы
1.4. Проблема конформизма в группе
Глава 2. Половая принадлежность и
конформное поведение в группе
2.1. Цель, гипотеза и задачи исследования
2.2. Методика исследования
2.3. Результаты исследования
2.4. Обсуждение результатов
Заключение
Список литературы
приложение

Список литературы

1. Агеев В. С. Межгрупповое взаимодействие: социально-психологические проблемы, М.. 1990.
2. Андреева Г. М. социальная психология. М.: Аспект Пресс. 2000.
3. Андреева Г.М. психология социального сознания. –М.: Аспект пресс, 1999.
4. Годфруа Ж. Что такое психология: В 2 т. Т.2. –М.: мир, 1996.
5. Головаха Е.И. Структура групповой деятельности. социально-психологический анализ. Киев: Наукова думка, 1979.
6. Динамика социально-психологических явлений в изменяющемся обществе. /Отв. ред. А.Л. Журавлев. М.: Институт психологии ран, 1996.
7. Донцов А.И. О понятии «группа» в социальной психологии. вестник Московского ун-та. Сер. 14. психология. 1997., №4, С. 17-35.
8. Донцов А.И. Психология коллектива. М.: МГУ, 1984.
9. Емельянов С.М. практикум по конфликтологии. СПб.: Питер, 2001.
10. Журавлев А.Л. психология совместной деятельности в условиях организационно-экономических изменении. Дисс. д-ра психол. наук. М., 1999.
11. Журавлев А.Л. Роль системного подхода в исследовании психологии коллектива. // Психол. журн. 1998. Т. 9. № 6. С. 53-64.
12. Киршева Л. М. психология личности: тесты, опросники, методики. – М., 1995.
13. коллектив и личность. /Под ред. К.К. Платонова, О.И. Зотовой, Е.В. Шороховой М.: наука, 1975.
14. Коломинский Я.Л. Психология взаимоотношений в малых группах: общие и возрастные особенности. –Минск, 1976.
15. Кричевский Р. Л. проблема межличностной совместимости в зарубежной социальной психологии. // вопросы психологии. 1975. № 5.
16. Кричевский Р.Л., Е.М. Дубовская. психология малой группы: Теоретический и прикладной аспекты. М.: МГУ, 1991, С. 5-34, 72-83.
17. Майерс Д. Социальная психология. СПб: Питер, 1999.
18. Методики социально-психологического исследования личности и малых групп. / Отв. ред. А. Л. Журавлев, Е. В. Журавлева. М.. 1995. С. 154-161.
19. методы социальной психологии. / Под ред. Е. С. Кузьмина, В. Е. Семенова. Л., 1977. С. 161- I65.
20. Немов Р.С. психология. В 3 кн. Кн.1. Общие основы психологии. –М.: Просвещение: Владос, 1995.
21. Обозов Н. Н психология межличностных отношений. Киев: Издательство «Лыбедь». 1990.
22. Пайке Э., Маслач К. практикум по социальной психологии. СПб.: Изд-во «Питер», 2000.
23. Петровский А.В. Личность, Деятельность, коллектив. –М., 1982.
24. Платонов К. К. Краткий словарь системы психологических понятий. -М.: Изд-во «Высшая школа», 1981.
25. Позняков В. П. Психологии малых групп // Современная психология; справочное руководство / Отв. рея. В.Н.Дружинин. М.: Инфра-М, 1999. С. 524-532.
26. психологическая теория коллектива / Под ред. А. В Петровского. М.: педагогика, 1979
27. Роббер М.-А.., Тильман Ф. Психология индивида и группы. –М., 1988.
28. Рудестам К. Групповая психотерапия. М., 1997.
29. Совместная деятельность: методология, теория, практика. / Отв. ред. А.Л. Журавлев, П. Н.Шихирев, Е. В.Шорохова. М.: наука, 1988.
30. Соснин В. А. Автономные рабочие группы: теория и практика метод;» в исследованиях западной организационной психологии. // Психологич. журн. Т. 11. 1990. № 6. С. 28-37.
31. социальная психология в трудах отечественных психологов. СПб.: Изд-во «.Питер», 2000.
32. Социально-психологические проблемы производственного коллектива / Отв. ред. Е.В Шорохова и др. М.: наука, 1983.
33. Уманский Л. И. Методы экспериментального исследования социально-психологических феноменов. // Методология и методы социально» психологии. М.: Наука, 1977. С. 77-86.
34. социальная психология: Хрестоматия / Сост. Е.П. Белинская, О.А. Тихомандрицкая. –М.: аспект Пресс, 2000.
35. Чудновский В.Э. О некоторых исследованиях конформизма в зарубежной психологии // Вопросы психологии. 1971. №4. С.164-173.

стоимость данной учебной работы: 975 руб.
форма заказа готовой работы

Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

Укажите № работы и вариант


Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


Подтвердите, что Вы не бот

выдержка из похожей работы

Виды социальных ролей
1,3,Общественное мнение и социальные стереотипы как
результаты массовой коммуникации
глава 2, Эмпирическое исследование
2,1 Обоснование базы и методов исследования
2,2 Описание результатов исследования
2,3, Рекомендации к выработке системы организации и построения
социальных ролей в коллективе
Заключение
список источников и литературы
Введение

Человек ежедневно взаимодействует с разными людьми и социальными группами, редко бывает, когда он полностью взаимодействует только с членами одной группы, например семьи, но он в то же время может быть и членом трудового коллектива, общественных организаций и т, п, Входя одновременно во многие социальные группы, он занимает в каждой из них соответствующее положение, обусловленное взаимоотношениями с другими членами группы, Для анализа степени включения индивида в различные группы, а также положений, которые он занимает в каждой из них, используются понятия социального статуса и социальной роли,
Цель исследования — определить значение социальной роли в коллективе,
задачи:
· Определить сущность и свойства социальной роли;
· Выделить виды социальных ролей;
· рассмотреть общественное мнение и социальные стереотипы как результаты массовой коммуникации;
· Обосновать базы и методы исследования социальных ролей;
· описать результаты исследования;
· Предложить рекомендации к выработке системы организации и построения социальных ролей в коллективе,
объектом исследования является эмпирический анализ определения социальных ролей в разных коллективах,
предметом исследования является определение понятий социальное положение и социальная роль,
Гипотеза исследования: Влияние четких распределений социальных ролей на сплоченность коллектива,
Методы исследования включают:
1, Теоретический анализ литературы по проблеме исследования,
2, Эмпирические методы:
а) Методика социометрического измерения (Дж, Морено),
б) Методика диагностики межличностных отношений (Т, Лири),
в) Методика «Ценностно-ориентацио��ное единство группы» (Р,О, Немов),
3, Методы математической и статистической обработки данных:
а) х2 — критерий;
б) критерий Стьюдента,
понятие «социальная роль» было обозначено в античной философии, Четкая разработка этого понятия была осуществлена в начале XX века в работах Э

Студенческая. Учебная работа № 77646. «Курсовая Конформное поведение в малых группах