Учебная работа № 18703. «Реферат Ликвидационный баланс

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Учебная работа № 18703. «Реферат Ликвидационный баланс

Количество страниц учебной работы: 27
Содержание:
«Введение 2
1. Теоретические основы содержания ликвидационного баланса 3
2. Понятие промежуточного и окончательного ликвидационного баланса 6
3. Алгоритм формирования ликвидационного баланса 8
Заключение 25
Библиографический список 26

»

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.Учебная работа №   18703.  "Реферат Ликвидационный баланс

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант


    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    ru
    ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ДИЗАЙНА И ТЕХНОЛОГИИ
    Кафедра «Аудит и контроллинг»
    Курсовая работа по дисциплине «Бухгалтерская финансовая
    отчетность»
    на тему: «Бухгалтерская отчетность при реорганизации и ликвидации предприятия»
    Выполнила: студентка 4 курса,
    группы ЭБ-101, Ворожейкина М,А,
    Проверила: Корчагина Л,М,
    Москва 2013
    Содержание
    Введение
    Глава 1, Понятие реорганизации и ликвидации предприятия
    Глава 2, Бухгалтерский учет при реорганизации и ликвидации предприятия
    Глава 3, Формы бухгалтерской отчетности при реорганизации и ликвидации предприятия
    Заключение
    Список используемой литературы
    Введение
    В условиях рыночной экономики успешное функционирование коммерческих организаций во многом определяется их способностью адаптироваться к рыночным отношениям,
    Одной из основных задач управления предприятием в настоящее время является обеспечение его финансовой устойчивости, повышение конкурентоспособности производимой продукции, снижение затрат и увеличение прибыли, освоение новых рыночных сегментов,
    В условиях постигшего весь мир экономического кризиса, такие процедуры как реорганизация и ликвидация начинают интересовать все большее количество людей,
    Реорганизация предприятия является неотъемлемым элементом развитой экономики и представляет собой один из возможных путей повышения эффективности работы предприятия, С помощью реорганизации можно существенно расширить бизнес, осуществить финансовое оздоровление предприятия, оптимизировать налоговые платежи и т,д,
    В сложившейся экономической обстановке множество организаций несут убытки, и дальнейшая их деятельность становиться нерентабельной, Логическим решением в данной ситуации видится ликвидация не приносящей прибыли организации, 
    Основная цель курсовой работы состоит в том, чтобы изучить порядок бухгалтерского учета при реорганизации и ликвидации фирмы,
    Исходя из цели, в работе поставлены задачи:
    1) рассмотреть учет при реорганизации юридических лиц;
    3)исследовать бухгалтерский учет при ликвидации юридических лиц,
    Глава 1, Понятие реорганизации и ликвидации предприятия
    Одним из возможных путей повышения эффективности работы предприятия является изменение его организационной структуры, В каждом конкретном случае мотивы, побуждающие руководителей проводить реорганизацию своих предприятий, различны, Однако, как правило, объединяет их стремление к повышению эффективности работы и упрочению позиций предприятия на рынке, Реорганизация предприятия может быть направлена, например, на совершенствование структуры управления предприятием или на оптимизацию налоговых платежей, Кроме того, может быть принято решение о слиянии двух небольших предприятий в одно крупное или о выделении структурного подразделения в самостоятельное юридическое лицо с целью повышения их конкурентоспособности
    Реорганизация — процесс перемены лиц в имущественных и иных правоотношениях, характеризующийся изменением комплекса их прав и обязанностей, субъектного состава участников либо организационно-правовой формы реорганизуемого юридического лица и влекущий универсальное правопреемство, С другой стороны, реорганизация предприятия может означать собой прекращение его деятельности с переходом имущественных прав и обязанностей к другим юридическим лицам,
    В настоящее время в экономической литературе выделяется два самостоятельных направления реорганизации:
    — реорганизация бизнеса
    — реорганизация юридического лица
    Первый вид реорганизации предполагает изменение процессов управления предприятием, а второй смену организационно-правовой формы, состава собственников организации, ее имущества и обязательств и собственного капитала,
    При этом реорганизация может быть добровольной и принудительной,
    Особенностью принудительной реорганизации является то, что она, в отличие от добровольной, может быть осуществлена только в форме разделения либо выделения (такую реорганизацию иногда называют разукрупнением);
    Добровольная реорганизация осуществляется по решению самого юридического лица — его учредителей (участников) либо органа, обладающего соответствующими полномочиями согласно учредительным документам,
    Реорганизация предприятия может проходить в виде слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования,
    При слиянии права и обязанности двух прекращающих существование юридических лиц переходят к новому юридическому лицу,
    При присоединении в состав юридического лица, не прекращающего свою деятельность, вливается прекращающее существование юридическое лицо,
    При разделении права и обязанности прекращающего существование юридического лица переходят к двум (нескольким) новым юридическим лицам»